面粉加工设备企业需要发展，就需要能跟上企业发展的人才，人才为企业带来活力，又促进的企业的进步。人才的来源有两种，一是企业内部，比如企业原有的员工，增加培训的课程，新的、需要改变的管理方式、操作方法都要一一掌握才行。二是外来人才的引进，没有培训的时间和成本，但是忠诚性和熟练度可能不如企业内部人员。

相近的企业非常方便现场参观，进行面对面的交流，这种学习、竞争的区域环境帮助员工持续学习，也促进了面粉加工设备企业的技术创新。集群内先进的企业会主导产业技术发展方向，一旦某项核心技术获得创新性突破，在集群区内各专业细分的企业很快会协同创新。